OG战队的教练Misha在接受外媒记者采访时谈到了OG的情况以及自己成为教练的过程。

Q：你会看Old G的比赛吗?

A：不，我几乎不看。

Q：为什么不看，他们不应该是榜样吗?

A：队伍里只有两个老OG的人，随着时间流逝这已经不是之前的OG了，他们只是一个队伍，不再代表什么特殊的含义。

Q：你们和Old G关系如何?

A：我们完全独立存在，不以任何方式互相帮助，只是偶尔一起训练，还只是普通训练，也没有搞过什么特殊训练。

Q：chu怎么帮助你的工作?

A：我们合作了很长时间了，所以体系很完善。团队之外我们是沟通最多的。“助理教练”只是一个名号，让大家容易区分。我从来不认为他是我的助手，我们都是教练。Chu对于DOTA的看法和我不同，但是他很聪明。他是逻辑性选手，他完美的认识到什么英雄该做什么，该怎么BP。但是实际上我们经常意见不一，比如从他的逻辑上是一套BP，而从我的逻辑上来看的话就是另外一套BP。我们会互相争论，但是由于我们是好朋友，所以也不怕互相冒犯。比如我们会说“不，你错了!”“不信看录像!”“你听好我的解释”等等。真理是在争论中诞生的。

Q：所以你觉得你们两人的区别是什么?

A：我们是不同的教练，因为我们是不同的人。他更谦虚，更有逻辑，我更情绪化，更开放。正因如此，我们的教练风格是完全不同的。他执教的时候，他会准备好BP，然后提出很多论点。当然他也会听取完我们的意见，但是大部分情况下他都是主理人。而我会尝试去平衡队伍，建立队员的优势，了解他们的想法。我试着融入他们，并试图确保我的BP和想法接近他们的游戏理解。

Q：你觉得自己更像是教练还是选手?

A：那必须是教练。当我第一次来到OG的时候，这也是我的第一次执教经历。我真的很珍惜，OG当初决定把我加入名单的时候我都不好意思说我可以，真的不好意思。后来我想，既然他们这么决定了那就肯定是相信我。我确实也觉得我作为教练比作为选手作用更大。这个赛季我其实做了一个决定，那就是我要拿出时间来提升自己的游戏水平。我没有说要当什么队内最高分，因为OG打核心的那几个人分实在是太高了。我只是希望队伍可以有一个强大的教练。从个人利益上来说可能成为选手更有利于我的发展，比如名气更大，收获粉丝什么的。但是我明白，只有我当教练时我才能发挥出我的能力。

Q：教练和选手的区别是什么?

A：选手会被束缚住。作为一名选手你要打很多天梯，这意味着你很少去考虑如何提升队友的实力。举个例子，我们在打一局比赛，我死了三次导致我们输了，部分原因是我打的不好，而此时此刻我很需要找到一种精神力量告诉自己，不是我打的不好，而是队友可以变得更强。作为一名教练，我可以更纯粹的看比赛，没有什么压力，我是自由的，没有什么压迫我的，我只是需要无休止的告诉别人要怎么做。对我来说承担责任不是什么事情，如果是我们BP错误导致输了，那确实是我的问题。但如果我们赢了，那么大家肯定会吹我。我也教别人去承担责任，比如过去两个赛季，bzm一直在参与BP，他是比赛前进来和我做BP模拟对抗的那种。训练的时候他也参与做重要决策，我鼓励他不要怕承担责任。我相信队伍，即使我们输掉了比赛，我们也可以通过努力找补回来，超过别人。我真的不相信任何天赋，虽然我的队伍里就有天赋异禀的选手，但是我觉得他们之所以很强是因为来到OG前就一直在训练。无论发生什么样的失败，我们都会继续努力，因为我相信只要你努力，就不会有真正意义上的失败。

Q：你和chu平常都做些什么?

A：我们一起玩暗黑破坏神，一起打篮球。大家都喜欢和chu交朋友，因为他是一个好朋友，一个好人。他很有幽默感，我们工作相处很容易，虽然我们都会对某个观点固执己见，但是如果有一天我说“该死，是我蠢了，我错了”，第二天他也会这么说。

Q：你觉得chu有什么缺点吗?

A：每个人都有优点和缺点，我觉得他的缺点就是太孤立自己，他本可以提供更多帮助来解放选手，同时让自己压力也不那么大的。

Q：DM给你们带来了什么?

A：DM给我们带来了很多东西，他很清楚要怎么打。每次有新人加入都会带来新东西，BP、游戏中的或者交流方面的。一切都在悄无声息的影响着队伍，DM的到来就为我们带来了非常多的正能量以及帮助。DM和Taiga都是那种牺牲小我成全大我的人，而ATF则非常注重自己。对他来说，我们要围绕着他打，围绕着他BP。DM来了后则完全相反，他说“我可以玩任何你说的东西”。有些时候他甚至会和我说“Misha，这两个我都能玩，你看着帮我选一个吧”。我从来没遇到过这种选手，甚至都没听说过有这种事。他还很会活跃气氛，大家遇到困难时也会主动帮助大家。DM作为选手经验丰富，作为朋友也是一个心态好正能量的。他真的有好好思考每局比赛，他对三号位的理解特别深，并且不断加强自己的能力。

Q：DM为什么说“教练需要确保人性化的对待彼此”?

A：我去过很多队伍，一些队伍的问题根本不是DOTA层面，而是人和人的层面的问题。大家根本就不会交流，都不知道说什么。你要尊重一些喜欢安静的人，同时也要接纳一些喜欢粗口的人。有些人心情不会就会自闭，而有些人则会把怒气发泄到别人身上。为了达成一个目标，尊重每个人是件很重要的事情，如果你的队伍都不和谐，你怎么可能会赢?如何让大家接纳彼此呢?需要去和队伍里的人进行不对等的交流，一对一的沟通。你需要打电话给一个人，告诉他“兄弟，你这个行为伤害到了谁谁谁，让大家很不愉快。而且很多人都觉得很不愉快”。如果我继续谴责他，但是他并不觉得自己错了怎么办?许多人害怕这样会升级成冲突，但是我想说我不怕，我要站在所有人面前去解决问题。

Q：如何看待外界对你的批评?

A：我经常被喷，梦幻联赛我记得我们一开始就输了很多局，当时巨多人喷我。要不说我BP有问题，要不说我菜。Ceb也经常会喷我，比如说我BP做的很差，导致根本没得打，让我把眼睛睁开选人。我会在所有人面前道歉承认错误，然后告诉他们明天我会带着新思路来BP。Ceb的批评都是比赛层面的，不带个人恩怨的。我们认识了很久，所以他不会拐弯抹角而是会直接喷我，我觉得还好，毕竟他只是想赢。

Q：外界的批评呢?比如网友的?

A：我经常去看评论，看到那些有意思的我还会让别人看。外界的批评并不会伤害到我，我睡醒就要为自己努力。我有很多工作外界是看不到的，谁来到这个位置都会被喷，输了就喷赢了就吹，都这个样子。就像你看一场最伟大的篮球比赛，输了的一方肯定会被喷成世界上最菜的人。我的观点是，如果我们害怕这些就不会站在这里了，工作还有很多，并不是每个人都能看到。

Q：只要有能力就能加入OG吗?

A：是的，只要一个人有能力他就一定有机会。我也是这么获得的机会。我不认识队伍里的任何一个人，我也完全没经验，但是他们给了我一个尝试的机会。我认为靠朋友上位是非常恶心的行为，那些人根本不配加入队伍。

Q：队伍中的“老一辈”会不会影响你们工作?

A：他们的理念和当初打比赛时候一样，队伍需要尊重和信任，这是最重要的事情。他们都很信任我们，同时也非常尊重我们。他们明白我们选择一个人肯定是有原因的，他们不会阻止我们，也不会推荐谁，只是坐在那里同意这一切。他们只在我们需要帮助的时候提供一些建议，我可以问他们“你觉得这个选手怎么样?”，他们会发表意见，但绝对不会替我们做决定。

Q：你的签证是什么情况，为什么总是挂?

A：我们有经理，有体育总监，我们甚至可以聘请签证代理，队伍中的人根本不需要去了解怎么办理签证，大家只需要做好自己的事情。关于我签证的事情，怎么说呢，我们太老实了，走的都是正规流程，但是实际上我了解有很多队伍都用了各种技巧，比如说他们不是选手是什么专家，或者通过去别的国家绕路这种，也可能花钱买过?当然这只是我的猜测。他们会用尽各种手段，无论正规不正规。我们经理之前确实也没遇到过这种情况，现在我们学会了，也会求助了，还聘请了专门的签证代理，就靠他了。

Q：周末你会怎么过?

A：我会游泳健身，因为职业选手都是这样，长期坐在电脑前十个小时，需要强身健体。我也会玩玩游戏，但是不打DOTA，而是玩玩暗黑破坏神这种。我也会去打篮球，也会去逛街，吃好吃的。

Q：老前辈们会给你压力吗?

A：作为一名教练我并没有这种感觉，我的直觉告诉我我做的都是对的。我知道N0tail和Ceb的要求不高，他们也不指望我们打连胜，只希望队伍朝着正确的方向走。他们希望人们有尊严的对待彼此，欣赏公平的比赛，所以我没感受到压力。

Q：也就是说对你来说重要的是过程不是结果?

A：是的，N0tail和Ceb从来没说过必须要赢比赛，或者不赢就把我们踢了，或者扣钱这种话。他们只会担心队伍动力够不够，训练正不正常。他们相信过程，从不着急，也不会给压力，我觉得他们做的很多。

Q：这种环境是不是太安逸了?

A：从心理学的角度来说是的，但是放松可以确保训练中良好沟通，而不是机械的重复训练。也可以帮助训练后的会议中一起讨论解决问题，一切都会很顺利，我不会让大家太过安逸的。

Q：考虑过去别的队伍吗?

A：我觉得你应该能从来访中看出来我喜欢OG的什么。如果成绩烂掉了，我会尝试鼓励团队，让他们振作起来。如果大家都想走了，我会尝试组建一个新阵容并打出成绩，无论事情多糟糕我都会想方设法让事情顺利进行。如果我被踢了....我可以执教其他队伍，但是我没考虑过这个问题，如果我被OG踢了我可能会直接退役吧。